Marque-pages / ESPITALLIER.NET

Tags: relations humaines* + entreprise* + management*

10 signet(s) - Classer par : Date ↓ / Titre / Vote /

1. Management performant : quand les 4 accords toltèques s'en mêlent

   -

   https://solutions.lesechos.fr/equipe-...-4-accords-tolteques-sen-melent-37624

   Tags: entreprise, management, 4 accords toltèques, philosophie, relations humaines, leadership, 1st_revue, 0_archivebox, 2nd_frm, 99th_revue par frenchhope (2023-05-15)

   Vote 0
2. En entreprise, qui l’on connaît compte davantage que ce que l’on sait

   Chez Microsoft, le travail à distance a fait chuter d’environ 25 % la part du temps de collaboration que les employés consacrent aux connexions entre départements, par rapport au niveau pré-pandémique. Or, ce sont ces mêmes connexions citées précédemment comme centrales pour la créativité. Et ce à une période de crise forçant individus et organisations à devenir toujours plus résilients et à développer continuellement des solutions créatives. Il en va donc de l’importance majeure pour les managers à identifier ces brokers.

   https://theconversation.com/en-entrep...-davantage-que-ce-que-lon-sait-185630

   Tags: entreprise, lien social, relations humaines, savoir, réseau local de collaboration, cercle social, connaissance, collaboration, 1st_revue, 0_archivebox, 99th_revue, management, inclusivité par frenchhope (2022-06-27)

   Vote 0
3. Le systémicien, nouveau démineur de conflits en entreprise

   -

   https://theconversation.com/le-system...neur-de-conflits-en-entreprise-182470

   Tags: travail, conflit, entreprise, systémicien, salarié, aproche systémique, relations humaines, management, 1st_revue, 0_archivebox, 99th_revue, conduite de changement, crise, souffrance au travail, conditions de travail, émotion, communication, qualité de vie au travail, prévention, ressources humaines par frenchhope (2022-05-15)

   Vote 0
4. Sommes-nous tous en burn-out ? - Ép. 1/4 - Philosophie du management

   -

   https://www.franceculture.fr/emission...losophie/sommes-nous-tous-en-burn-out

   Tags: travail, entreprise, conditions de travail, management, burn-out, professionalisme, patronat, productivité, 1st_revue, individualisme, individualisation, taylorisme, danièle linhart, épuisement professionnel, environnement de travail, relations humaines, concurrence, atomisation, 0_sauvegarde, subordination, solitude, isolement social, entreprise libérée, community management, philosophie, culture d_entreprise, engagement, déshumanisation, déprofessionalisation par frenchhope (2021-10-30)

   Vote 0
5. Qu’est-ce qui nous arrive? - Invidious

   -

   https://invidious.fdn.fr/watch?v=_Fyf...ocal=true&autoplay=0&subtitles=%2C%2C

   Tags: entreprise, management, société, relations humaines, organisation, hiérarchie par frenchhope (2019-07-04)

   Vote 0
6. » Pas de patrons, pas de managers : la vérité derrière la façade de la « hiérarchie horizontale »

   -

   https://www.les-crises.fr/pas-de-patr...a-facade-de-la-hierarchie-horizontale

   Tags: entreprise, management, hiérarchie, holacratie, relations humaines, entreprise libérée par frenchhope (2018-08-23)

   Vote 0
7. La méchanceté au travail : à quelle fin ? - Libération

   "C’est surtout étonnant qu’on doive mener des études pour le démontrer et pour prouver qu’être dur, insultant et irrespectueux envers ses collaborateurs les rend moins motivés, moins performants, moins prêts à coopérer !"
   
   "Des recherches ont prouvé que lors d’une négociation simulée avec un acteur peu amène, dur et insultant, le cobaye répétait inconsciemment ce comportement lorsque c’était à son tour de négocier. Pire, si le CEO est convaincu qu’être méchant et agressif est le seul moyen de voir les choses exécutées, il en fera sa culture d’entreprise."

   http://www.liberation.fr/debats/2017/...ncete-au-travail-a-quelle-fin_1600358

   Tags: travail, entreprise, méchanceté, harcèlement, pouvoir, management, contagion, psychologie, relations humaines, société, surconfiance en soi par frenchhope (2017-10-07)

   Vote 0
8. Tout se dire, une forme saine de management?

   -

   http://bfmbusiness.bfmtv.com/entrepri...book&link_time=1484385796#xtor=CS2-31

   Tags: entreprise, travail, management, psychologie, émotion, relations humaines par frenchhope (2017-01-14)

   Vote 0
9. 1 manager sur 5 serait un psychopathe

   -

   http://bfmbusiness.bfmtv.com/entrepri...tm_medium=Social&utm_source=Facebook#

   Tags: entreprise, management, psychologie, psychopathe, travail, relations humaines par frenchhope (2016-09-24)

   Vote 0
10. Bore-out: "Humiliation et harcèlement se sont ajoutés à l'ennui" - L'Express

    -

    http://www.lexpress.fr/emploi/bore-ou...e-sont-ajoutes-a-l-ennui_1788296.html

    Tags: travail, entreprise, bore-out, humiliation, harcèlement, management, relations humaines par frenchhope (2016-05-03)

    Vote 0

Haut de page

Première / Précédent / Suivant / Dernière / Page 1 de 1